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改革創(chuàng)新提動力 真抓實干譜新篇 陜西有色集團召開二屆二次職代會暨2019年工作會議

2019-1-21 10:33| 發(fā)布者: 行云流水| 查看: 13041| 評論: 0|原作者: 作者:王新權 攝影:劉碧峰 李行 分享到:
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摘要: 追趕超越奮進新時代,擔當實干展現(xiàn)新作為。1月16日至17日,陜西有色集團二屆二次職代會暨2019年工作會議在西安曲江召開。會議深入學習貫徹黨的十九大精神和中央經濟工作會議精神,按照省委十三屆四次全會部署,落實 ...

追趕超越奮進新時代,擔當實干展現(xiàn)新作為。1月16日至17日,陜西有色集團二屆二次職代會暨2019年工作會議在西安曲江召開。會議深入學習貫徹黨的十九大精神和中央經濟工作會議精神,按照省委十三屆四次全會部署,落實省國資委工作要求,認真回顧總結2018年主要工作,安排部署2019年重點工作,提出今年要緊扣“一條主線”,發(fā)揚“兩種精神”,堅持“三個導向”,實施“四大戰(zhàn)略”,統(tǒng)籌推進穩(wěn)增長、促改革、調結構、防風險、強黨建各項工作,全力推進集團公司高質量高效益發(fā)展。

陜西有色集團董事長、黨委書記馬寶平在會上發(fā)表講話?偨浝、黨委副書記鄒武裝作工作報告。工會主席、黨委委員魏俊英主持預備會并組織表決職代會決議。領導班子成員劉學武、曲大偉、朱華平、霍學杰、李煒、秦西社、程方方、汪小明、魏國林、郭仕龍、王文生、陳濤、王天雄、歐世秦出席會議。集團公司2018年度先進集體代表和勞動模范應邀出席會議。各權屬單位黨政負責人、總部中層干部、職工代表211人參加大會。

 

馬寶平發(fā)表講話。

陜西有色集團副總經理、黨委委員曲大偉,副總經理、總地質師朱華平分別主持16日和17日的大會。

在首先召開的二屆二次職代會預備會議上,審議通過了代表資格審查報告、各代表團團長建議人選、主席團建議人選;審議通過了職代會專門委員會設置及組成建議人選,聽取了職代會籌備情況報告。

鄒武裝作了題為《改革創(chuàng)新提動力 真抓實干譜新篇 全面推進集團公司高質量高效益發(fā)展》的工作報告。2018年,陜西有色集團圍繞年度目標任務,全力推進質量變革、效率變革、動力變革,深化改革創(chuàng)新,實施精益管理,發(fā)展質量和效率明顯提升。全年實現(xiàn)營業(yè)收入1296億元、同比增長1.7%,實現(xiàn)利稅45億元、增長8.1%,利潤14.6億元、增長42.5%,電解鉛、鉬精礦、鈦材、多晶硅、白銀等主要產品產量實現(xiàn)較大幅度增長。

 

鄒武裝作工作報告。

報告指出,2019年陜西有色集團工作的總體要求是:緊扣“一條主線”,即以提高發(fā)展質量和效益為主線,通過有效激活體制機制、強化科技水平支撐、擴大優(yōu)勢資源儲備、筑牢安全環(huán)保防線等手段,壯大特色優(yōu)勢產業(yè);發(fā)揚“兩種精神”,即“干”字當頭,“實”字為先,主動轉變作風,摒棄假大空,根除無效率,扎實推進各項工作高效開展;堅持“三個導向”,即目標導向、問題導向、措施導向,圍繞戰(zhàn)略定位和發(fā)展規(guī)劃確立目標,根據目標找準問題,針對問題制定戰(zhàn)略措施,全力抓好工作落實;實施創(chuàng)新、人才、管理、文化強企戰(zhàn)略,統(tǒng)籌推進穩(wěn)增長、促改革、調結構、防風險、強黨建各項工作,全力推動集團公司高質量高效益發(fā)展。

今年的主要奮斗目標是:確保完成營業(yè)收入1300億元,利潤總額16億元; 生產電解鋁83萬噸,電解鋅30萬噸,電解鉛3.8萬噸,鉬精礦4.7萬噸,鈦材1.7萬噸,黃金1065千克,五氧化二釩5300噸,多晶硅1.5萬噸。

報告強調,2019年要做好八項重點工作。一是科學組織生產,強化市場營銷,優(yōu)化考核指標設置,形成橫向與縱向相結合的考核評價方式,加大考核力度,確保完成目標任務,促進企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。二是加大業(yè)務相近、產業(yè)趨同企業(yè)和業(yè)務的重組整合力度,全面推動各項改革改制工作,有效激活體制機制,促進企業(yè)協(xié)調發(fā)展。三是加強統(tǒng)籌謀劃,搭建科研平臺,設立省級“高強韌輕質金屬材料產業(yè)化平臺”,推動高端有色金屬材料研發(fā)應用,搶占產業(yè)發(fā)展制高點,促進企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。四是優(yōu)化人才隊伍結構,創(chuàng)新人才培養(yǎng)方式,健全人才激勵機制,建立工資總額增長與企業(yè)經濟效益、勞動生產率等指標聯(lián)動機制,激發(fā)人才活力促進企業(yè)跨越發(fā)展。五是大力開展地質勘查,穩(wěn)妥實施資源并購,更加注重資源管理,不斷強化資源保障,促進企業(yè)持續(xù)發(fā)展。六是創(chuàng)新管理模式,成立經營管理提升工作領導小組,對權屬企業(yè)逐戶剖析診斷,強力推進精益管理,做好資金管控,強化項目監(jiān)督,化解經營風險,促進企業(yè)高效發(fā)展。七是提高安全生產管理水平,嚴抓環(huán)境保護隱患治理,筑牢安全環(huán)保防線,促進企業(yè)綠色發(fā)展。八是加強黨的全面領導,推進黨建工作標準化建設,狠抓黨風廉政建設,做好群團工作,夯實黨的建設根基,壓緊靠實管黨治黨責任,促進企業(yè)和諧發(fā)展。

馬寶平在會上發(fā)表講話。他用5個“新”概括了陜西有色集團2018年發(fā)展成績和工作亮點。一是生產經營創(chuàng)造了新業(yè)績,達到了近幾年的最好水平。二是科技工作邁上了新臺階,尤其是在鉬金屬領域實現(xiàn)了由原料供應商向高端材料供應商的轉變。三是改革改制實現(xiàn)新突破,按照計劃節(jié)點順利完成了省國資委下達的各類專項改革任務。四是重組整合取得新進展,將產業(yè)鏈相同、地域相近的10戶企業(yè)重組整合為5戶,是近年來整合力度最大、實效最為突出的產業(yè)重組,優(yōu)化了產業(yè)結構,推進了產業(yè)板塊化發(fā)展。五是管黨治黨落實新舉措,旗幟鮮明講政治,遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,強化思想理論武裝,集團黨委中心組榮獲“2018年度全省黨委(黨組)理論學習中心組學習規(guī)范化建設成效顯著單位”;開展專題教育和專項整治,堵塞漏洞、規(guī)范制度,為企業(yè)高質量發(fā)展提供了政治保障。

馬寶平同時分析了困擾集團公司發(fā)展的5個方面問題。一是仍有一些黨員領導干部政治意識不強,貫徹中央“八項規(guī)定”精神不夠堅決,頂風違紀現(xiàn)象時有發(fā)生。二是部分黨員領導干部和黨組織作用發(fā)揮不夠,使得一些重點工作、重要任務在關鍵時間、關鍵節(jié)點不能如期完成。三是部分權屬企業(yè)自我造血功能不健全,集團公司整體盈利能力不強,資產負債率居高不下,資產獲利能力較弱、抵御財務風險的能力欠佳。四是現(xiàn)有產業(yè)集中度不夠,板塊化發(fā)展格局尚未完全形成,產業(yè)重組整合阻力重重、困難較多,一些干部不下力氣推動,使得重組整合、產業(yè)板塊的形成遲遲難于從根本上得以突破。五是高端金屬材料研發(fā)能力不強、產品不多,應用型技術創(chuàng)新水平及科技成果的轉化都有待進一步加強。

馬寶平從5個方面對2019年工作及今后一段時間工作安排提出了要求。一是要突出“干”和“實”,增強工作的使命感。“干”就是積極行動、嚴抓落實;“實”就是實事求是、求真務實。要堅決擯棄假大空、裝樣子、喊口號,依靠實干、狠抓落實推動企業(yè)實現(xiàn)長遠發(fā)展。我們既要有實干的精神,更要有巧干的態(tài)度,謀劃工作要“實”、工作落實要“實”,通過巧干實干提高干事能力、獲得事半功倍效果,帶領企業(yè)解決困難、走出危機。二是要堅持“三個導向”,提高工作質量和效益。目標導向、問題導向、措施導向三者之間有嚴密的邏輯關系,是一條完整的工作鏈條。我們要圍繞突出效益、明確目標,針對目標在工作中發(fā)現(xiàn)問題、查找不足;通過制定簡單實用、切實可行的措施,抓好工作落實,補齊發(fā)展短板,從而解決存在的問題,提升企業(yè)發(fā)展質量和效益。三是要壓緊靠實責任,提升黨建質量。要提高政治站位,增強政治意識,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,引導黨員干部在追趕超越的關鍵階段主動擔當作為,在其位、謀其政、盡其責。要細化落實管黨治黨責任,圍繞突出“關鍵少數(shù)”,瞄準權力運行的焦點、群眾關注的熱點、日常監(jiān)督的盲點開展執(zhí)紀監(jiān)督,把全面從嚴治黨引向深入。四是要抓住關鍵環(huán)節(jié),激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。今年要繼續(xù)在深化改革上下功夫,在科技創(chuàng)新上求實效,在資金管控上求效益,搶抓機遇、積極推進、久久為功,積蓄集團公司長遠發(fā)展的后勁。五是要高度重視安全生產,時刻繃緊安全生產這根弦,緊緊抓住關鍵環(huán)節(jié)和要害問題,強化安全管理,加強隱患治理,嚴肅追責問責,確保陜西有色集團持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。

馬寶平強調,重任在肩,惟勤惟行。讓我們在省委、省政府的正確領導下,在省國資委的有效監(jiān)管下,以講政治的高度責任感和使命感,以強烈的事業(yè)心和進取心,緊盯目標任務,狠抓工作落實,全力推進陜西有色集團高質量高效益發(fā)展,為陜西追趕超越作出應有的貢獻!

職工代表分組討論。

會議組織了分組討論。會議主席團聽取并回應了代表們有關加快人才引進與培養(yǎng)、加大集團內部業(yè)務協(xié)作等方面的意見和建議。全體代表一致表決通過了職代會決議。

會上,馬寶平與集團總部黨群職能部室簽訂了2019年度目標考核責任書。鄒武裝與權屬企業(yè)簽訂了2019年度績效考核責任書和安全環(huán)保消防目標責任書,與集團總部行政職能部室簽訂了目標考核責任書。集團公司副總經理李煒通報了2018年度權屬企業(yè)績效考核結果,副總經理王天雄通報了2018年度權屬企業(yè)安全、環(huán)保、消防考核獎懲結果,紀委書記魏國林通報了去年監(jiān)督執(zhí)紀問責情況,副總經理、黨委委員劉學武宣讀了幾項表彰決定。

在《春天的故事》樂曲聲中,會議隆重表彰了陜西有色集團2018年度先進集體和勞動模范,表彰了科技創(chuàng)新、精益管理、勞動競賽活動先進。會議圓滿完成各項議程,達到了統(tǒng)一思想、明確目標、堅定信心、凝聚力量的目的。會議在全體代表《歌唱祖國》的歌聲中勝利閉幕。

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劉學武宣讀四項表彰決定。

曲大偉主持1月16日上午的大會。

朱華平主持1月17日上午的大會。

李煒通報2018年度權屬企業(yè)績效考核結果。

魏俊英主持預備會并組織表決職代會決議。

魏國林通報2018年度集團公司監(jiān)督執(zhí)紀問責情況。

王天雄通報2018年度權屬企業(yè)安全、環(huán)保、消防考核結果。

  馬寶平與集團總部黨群職能部室簽訂2019年度目標考核責任書。

鄒武裝與權屬企業(yè)簽訂2019年度績效考核責任書和安全、環(huán)保、消防目標責任書。

 

                          集團公司2018年度先進集體。                            

 集團公司2018年度精益管理工作先進單位。

集團公司2018年度勞動模范。

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